MOT, onlosmakelijk verbonden
Samen werken op afstand, wendbaar worden in een digitale tijd en hybride werken vragen een integrale benadering. De medewerker staat hierin centraal. Digitale transformatie zorgt ervoor dat het mogelijk is de organisatie anders in te richten, waardoor tijd- en plaatsonafhankelijk werken mogelijk wordt, mensen kunnen samenwerken met elkaar, met klanten en met partners, en dat informatie en kennis kunnen stromen. Oftewel, mens, organisatie en technologie zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden.
De tien principes voor samen werken op afstand
De eerste stappen naar succesvol samen werken op afstand en voor hybride werken, maak ze klein! Wij hebben de basis samengevat in tien principes waar je gemakkelijk mee aan de slag kan gaan. Met welk principe start jij als eerste?
